Nieuw
Pedagogisch medewerker kinderdagverblijf in Hedel
- Pedagogisch Medewerker, Medewerker kinderdagverblijf
- 20.0
- Hedel
- 08-04-2026
Over de functie
Als pedagogisch medewerker BSO werk je met kinderen van 4 tot 12 jaar en ben je verantwoordelijk voor hun dagelijkse opvang, begeleiding en ontwikkeling. Ieder kind is uniek en jij weet precies wat nodig is om een fijne en veilige sfeer te creëren waarin zij zichzelf kunnen zijn. Na schooltijd staan de kinderen te popelen om jou weer te zien! Je bent creatief in het bedenken van de leukste en meest afwisselende activiteiten, van sport en spel tot knutselen, jij weet dit passend voor ieder kind uit te werken. Terwijl de kinderen spelen, leren en groeien observeer jij hen met aandacht. Wat je ziet, weet je duidelijk te communiceren aan ouders of begeleiders en leg je nauwkeurig vast in het systeem. Naast je werk op de BSO ben je ook flexibel inzetbaar op de kinderopvang voor kinderen van 0 tot 4 jaar. Deze afwisseling geeft jou de uitdaging die je zoekt. Kortom:
- Je begeleidt en stimuleert kinderen op een manier die bij hun leeftijd, interesses en behoeftes past;
- Je organiseert activiteiten die bijdragen aan hun ontwikkeling en niet te vergeten hun plezier;
- Je onderhoudt contact met ouders en begeleiders en weet dit zorgvuldig in het systeem te registreren.
Wat breng jij als Pedagogisch medewerker kinderdagverblijf
↵Met jouw energieke, creatieve persoonlijkheid weet jij de kinderen te motiveren om te leren en zich verder te ontwikkelen. Je bent creatief in het bedenken van activiteiten en zit nooit stil.
- Je weet je communicatiestijl aan te passen per individu;
- Je beschikt over een MBO diploma niveau 3 of 4 met aanvullend de babyscholing;
- Je beschikt over taalniveau 3F;
- Je bent beschikbaar voor minimaal 16 uur in de week en flexibel in werkdagen.
Wat bieden wij vanuit M@tchm@kers Franchise B.V.
Buiten een heerlijke werkplek op de boerderij omringt door het groen en de dieren zijn er nog andere mooie arbeidsvoorwaarden:
- Veel gezelligheid van de kinderen en je collega's;
- Salaris volgens schaal 6 van de CAO Kinderopvang, afhankelijk van jouw kennis en ervaring;
- Pensioenopbouw via Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
- 29 vakantiedagen per jaar (bij 36 uur), volgens de CAO, zodat je werk en privé goed in balans kunt houden;
- Reiskosten vergoeding, €0,23 per kilometer.
Solliciteer
Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij M@tchm@kers Franchise B.V. je een mooie stap? Solliciteer dan meteen.